人材理念

  • 中鹏人材理念:以人为本,海纳百川;崇德任贤,量才而用

人材价值观

中鹏“客户为本、敬业取信、艰苦奋斗、进修立异、合作同享”的企业价值观,充分体现了中鹏是一家务实、诚信、斗争并情愿分享的企业。

客户为本

客户是中鹏的开展之本,成绩客户,满意客户的需求,就是中鹏存在的代价地点。

敬业取信

敬业的员工,诚信的企业,是中鹏对内部员工及本身评价的基本准则。

艰苦奋斗

在企业的差别发展阶段,中鹏都要求部分员工可以持之以恒的对峙“艰苦奋斗”。

进修立异

我们鼓舞连续进修、开放包涵,比照标杆,不竭自我否认,连续进修改良,寻求杰出,停止连续的管理立异和技术创新,使企业博得连续的开展和强大。

合作同享

我们信赖团队的力气,我们提倡合力协作告竣事情目的;我们尊敬员工,为员工供给公允、公平的优良开展时机,以及与奉献相婚配的回报;我们尊敬并与长处相干者分享代价,配合生长,勤奋构建调和企业生态圈,打造关爱型企业。

人材开展

职业开展通道

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培训体系

完好的培训体系

本质拓展、课程讲座培训、岗亭实操练习


双导师模式

职业开展导师(偏重思惟指导与职业开展教导)+专业技能导师(偏重专业知识和专业技能教导)


枢纽使命导向

每一个岗亭设定枢纽使命,岗亭练习环绕枢纽使命来停止,要求入职后能具有枢纽妙技。


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